こんなこと、ありませんか？
社員がそれぞれ個人的にChatGPTを使い始めている。でも会社としてのルールはなく、セキュリティも心配。機密情報を入力していないか把握できていない。 どの業務にどのAIツールを使えばいいのか、全体像が見えない。「AIを導入した」と言いたいが、実態は個人の試行錯誤。組織として活用できている状態には程遠い。
こう変わります
Before
- -社員がバラバラにAIツールを使っていて把握できない
- -機密情報をChatGPTに入れていないか不安
- -どの業務にAIが効くのか全体像が見えない
- -AIを試したが効果を測定できていない
After
- +全社統一のAI活用ガイドラインで安心して利用
- +セキュリティを担保した上でAIを業務に組み込み
- +部門ごとに最適なAIツールが選定・運用されている
- +導入効果を数値で把握し、改善サイクルが回っている
私たちのアプローチ
御社の業務に最適なAIツールを選定し、セキュリティガイドラインの策定から導入・定着までを一貫して支援します。「AIを試す」ではなく「AIを業務に組み込む」ことをゴールに、限定部署でのパイロット導入から始め、効果を確認しながら全社に展開します。
活用イメージ
1
法務部門：契約書レビューにAIを導入 → リスク箇所の自動検出でレビュー時間を60%短縮
2
マーケ部門：コンテンツ制作にAIを活用 → ドラフト生成を自動化し、人間は編集と品質管理に集中
3
総務部門：社内問い合わせ対応のチャットボットを構築 → 定型的な質問の7割をAIが即座に回答